最近、デジタルインフラや人材戦略に関する大きな動きが続いていますね😊。特に私たちの生活を支える「海底ケーブル」が、経済安全保障上のリスクにさらされているというニュースは気になるところです。政府は中国リスクを念頭に供給網の調査に乗り出し、デジタル時代の基幹インフラを守る姿勢を明確にしました。また、非上場企業が優秀な人材を確保しやすくするため、株式報酬の導入手続きが大幅に簡素化されます。さらに、宇宙開発の国家体制もアメリカやヨーロッパ並みに拡充される計画です。これらの最新動向を詳しく解説していきます！
今回の配信内容🎧
デジタル社会の基幹インフラである海底ケーブルの安全保障強化と、宇宙開発体制の拡充という国家戦略について解説します。また、金融庁による非上場企業の株式報酬導入支援といった、成長分野の人材確保策、そして日揮HDのアフリカでのSAF製造連携や、林官房長官の自民党総裁選出馬表明など、広範なテーマを深掘りしています。
🌐 デジタル時代を支える大動脈：海底ケーブルの安全保障を強化
中国リスク念頭に供給網を徹底調査
具体的な調査内容としては、中国メーカーの部品調達先や、ケーブル施設の保守体制などが調べられます。この動きは、アメリカが中国企業を排除する方針を示していることを念頭に置いたものです。通信インフラがサイバー攻撃や通信傍受の対象となる可能性は、私たちにとっても無視できない脅威ですよね。私自身も、普段何気なく使っているインターネットの裏側に、こうした国家レベルの安全保障が関わっていると考えると、ちょっと身が引き締まる思いがします。
傍受防止へ財政支援も開始
政府は、海底ケーブルの通信傍受などを防ぐため、専用線を自社で確保するための財政支援も進めるとしています。これは、重要なデータをやり取りする企業や組織が、よりセキュアな通信環境を構築できるよう、国がサポートするということですね。安全で強靭なデジタルインフラの整備は、今後の経済成長の基盤となるだけに、政府の本気度が伝わってきます。
ここがポイント👌: 海底ケーブルのサプライチェーン調査と財政支援は、日本の経済安全保障を確保する上で極めて重要な政策的対応です。
海底ケーブル、政府が民間支援を強化 切断のリスク、中国シェア拡大で危機感
ITmedia エグゼクティブ
💼 優秀な人材を惹きつける：非上場企業の株式報酬を促進
届出書不要で手続きを大幅簡略化
金融庁は、役員や従業員に自社株を報酬として与える場合に、金融商品取引法に基づく法定書類の提出を不要にする方針を打ち出しました。これまで、株式報酬を導入するには、複雑な法定書類の提出が必要でしたが、これが不要になることで、非上場企業にとって手続きのハードルが大幅に下がります。これは朗報ですよね！
進行企業が人材獲得へ報酬の選択肢を拡大
この制度変更の狙いは、上場前の進行企業（スタートアップ）が、優秀な人材を獲得できるように、報酬の選択肢を広げることにあります。進行企業にとって、現金だけでなく、将来の成長を見込んだ自社株を報酬として提供できるようになることは、特に資金力が限られる初期段階で大きな武器になります。将来、その株が公開価格を大きく上回るかもしれない、という夢を共有できるのは、働く側にとっても魅力的なインセンティブになるはずです。
ここがポイント👌: 株式報酬は、新興企業が優秀な人材を確保し、モチベーションを高めるための重要なツールです。手続きの簡素化は、日本のスタートアップ育成政策を後押しする具体的な施策となります。
株式報酬に係る開示規制の見直し
大和総研
🚀 宇宙開発体制の強化：アメリカ・ヨーロッパ並みを目指す
予算4割増、人員2倍へ
この強化策では、定員が約60人に倍増され、弁護士や技術者といった専門人材の登用を目指します。また、他の省庁を含めた関連予算の総額も大幅に増やし、2025年度に比べて4割多い6,000億円程度の確保を目指すとしています。これは、アメリカやヨーロッパのように、国家が宇宙開発の舵取りを担う体制を整備することが目的です。日本も宇宙というフロンティアでの競争力を高めようとしていることがわかりますね。予算が6,000億円規模と聞くと、その力の入れ具合に驚きます。
ここがポイント👌: 宇宙開発は、安全保障と産業競争力の両面で重要性が高まっています。日本が宇宙開発を国策として強力に推進する体制を整えようとする動きです。
宇宙産業8兆円市場へ加速、宇宙戦略基金拡大で新分野開拓
BUSINESSNETWORK
📰 その他の注目ニュース
林芳正官房長官、自民党総裁選に出馬正式表明
林芳正官房長官が、自民党総裁選に出馬する意向を固め、9月16日に記者会見で正式表明するとのことです。林氏は2024年の前回総裁選に続いての立候補となります。岸田前総理が退陣を表明した翌日（8日）には、岸田前総理と会談し、総裁選に出る意欲を伝えていたそうです。旧岸田派ではナンバー2の座長を務めていた林氏の動向は、今後の政局の鍵を握りそうです。
自民党総裁選に林芳正官房長官・小林鷹之元経済安保相・小泉進次郎農相が出馬の意向表明
読売新聞オンライン
日揮HD、アフリカ開発銀行とSAF製造で連携
日揮ホールディングスは、再生航空燃料（SAF）分野でアフリカ開発銀行と協力する方針です。アフリカでのSAF製造やプラント建設を念頭に、現地で確保できる原料や燃料需要などの情報収集で連携を進めます。日揮HDは、国内でのSAFプラント建設の知見も活かし、海外事業の拡大を模索するとのことです。
アフリカ開発銀行とSAF分野での協力に関する覚書を締結 －アフリカ地域のSAF普及を推進－
日揮ホールディングス：プレスリリース
コラム：多様化する転職スタイル「〇〇ターン」の現在地
まとまった休みを活用して転職活動を行う社会人への支援やキャリア相談が増えています。特に最近の転職スタイルでは、地域を離れて職を変える「〇〇ターン」の多様化が進んでいます。Uターン、Iターン、Jターンに加え、Oターン（地方に馴染めず都心に戻る）、Cターン（育児のために移住）、Xターン（拠点を繰り返す）など、個人のキャリアや生活に対する価値観が多様化し、リモートワークなどの技術進展によって、働く場所の自由度が大幅に増しているという現状を示しています。
地方創生テレワークの推進に向けた、総務省による取り組みの公式資料。
https://www.soumu.go.jp/main_content/000886299.pdf
まとめ👍
今回の配信は、国家のデジタルインフラの安全保障と、成長を支える人材確保に向けたルール改正がテーマでした。政府は中国リスクを念頭に海底ケーブルの供給網調査を行い、宇宙開発体制も拡充します🌐🚀。金融庁は非上場企業の株式報酬導入を簡素化し、新興企業の人材獲得を後押し💰。また、林官房長官の総裁選出馬表明や、日揮HDのSAF製造連携、多様化する転職スタイル「〇〇ターン」など、日本全体で構造変革の動きが加速していることが分かります🪢。
配信元情報
- 番組名: ながら日経
- タイトル: 海底ケーブルの通信傍受を防止 政府が供給網調査、非上場も株式報酬導入しやすく 金融庁が届出書不要に
- 配信日: 2025-09-15
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